9月26日下午，正规beat365旧版绿色在电子楼举行2019年度党支部书记培训班第二讲。此次培训班邀请公司党委组织部副部长、统战部副部长韩振响作为主讲人，公司党委书记马志同、副书记张玲、党政办主任李媛媛、员工党支部书记以及员工党员代表参加了培训。

韩振响作题为《严格标准，规范程序，切实做好老员工党员发展工作》的培训。首先，他从发展党员工作依据的文件切入，介绍了新时代高校发展党员工作应当贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严格按照标准，规范发展程序，切实做好新时代老员工党员的发展工作。

接着他从对入党积极分子的培养教育、发展对象的确定和考察、预备党员的接收、预备党员的教育、考察和转正等四个方面进行了详细的讲解，要坚持党章规定的党员标准，始终把政治标准放在首位，要坚持发展程序和纪律，严格执行老员工党员发展“三投票三公示一答辩”制度；要坚持入党自愿原则和个别吸收原则，成熟一个，发展一个。

最后，他指出各支部要建立好“四个名册”，即递交入党申请书人员名册、入党积极分子名册、发展对象计划名册和党员名册；同时，各支部在发展材料中应该避免不应出现的错误，比如入党申请书有的抄写严重、建档对象考察表由入党申请本人填写、党的基本理论知识掌握不足、自传书写不规范、民主测评参加人数未满班级的80%、座谈会不规范等诸多问题。参加培训的领导和和党支部书记收获良多，受益匪浅。

    马志同在本次培训班上作总结发言时指出：，强调各党支部要规范开展支部工作，对现有的党员材料进行自查，发现问题及时整改；各党支部要认真做好入党积极分子的培养教育、发展对象的确定和考察、预备党员的接收、预备党员的教育、考察和转正的工作；各党支部要按照标准严格发展党员，规范发展程序，切实做好学院老员工党员的发展工作。